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在工地上，一度流傳這這樣兩句話：“一入工地門，從此斷紅塵；飄飄似浮云，親朋成路人?！薄扒啻韩I給了工地，發(fā)型輸給了安全帽，膚色敗給了驕陽?！倍潭虄删湓?，道盡了工程人的辛酸，真正在工地干過的人都懂，懂的都懂。按照崗位分工不同，項目管理崗又分為技術員、質量員、試驗員、測量員、資料員等等。那么今天咱們就聊聊資料員。一說到資料員，可能有人會不懈一提，可能會這樣說：“我們項目上沒有資料員啊”，或者說：“我們項目上資料員都是兼職啊”......
的確有這種情況，我們不能以偏概全。客觀來講，在一些大型集團公司，特別是一些國企、央企單位，他們的項目管理模式相對正規(guī)一些，那么人員配備也就自然齊全一些，一般項目上是有資料員這個專職崗位的。另外，在一些私企單位，可能考慮到人員成本或者其他原因，資料員可能是由技術員或者質量員兼職的。首先，我們要明確一個觀點就是，不管工地上有沒有專職資料員，工地資料的編制、收集、整理、歸檔等一些相關工作，必須要有人去做的。
很多人認為資料員沒有前途，不受待見，沒有地位，待遇低。這樣認為是不對的，沒有誰剛一大學畢業(yè)就到工地當項目經(jīng)理的。萬丈高樓平地起。飯要一口一口的吃，沒有誰一口吃個胖子，對吧？干工作，要從最基礎的做起，一步一個腳印，穩(wěn)扎穩(wěn)打，日積月累，才能不斷提升自己的能力，才能獲得升職加薪，才能過上更好的生活。難道就甘心干一輩子資料員嗎？前面說了那么多，工地資料員都有哪些出路呢，接下來我們來聊一聊。
1、資料主管：隨著經(jīng)驗的積累，資料員可以晉升為資料主管，負責管理企業(yè)所屬項目的所有資料，培訓新人，巡查各項目的資料編制、整理情況，提出并改善不足之處。
2、技術崗位：資料員可以轉行為技術員、再轉到技術主管、再轉到技術總工、再到項目經(jīng)理等崗位，這需要掌握更多的技術知識和實踐經(jīng)驗。當然了，如果想當上真正的項目經(jīng)理，還得有項目綜合管理能力，再加上執(zhí)業(yè)資格證書（比如一級、二級建造師）。
3、成立資料工作室：資料員可以承包項目竣工歸檔資料，成立自己的資料工作室，提供專業(yè)的資料整理、編制和歸檔服務。也可以理解為自己獨立創(chuàng)業(yè)了。
4、轉行做造價：資料員可以考取造價相關證書，轉行做造價工程師，從而獲得更高的薪資待遇和發(fā)展前景。
此外，工地資料員還可以選擇進入施工單位、審計單位、監(jiān)理單位、造價咨詢單位、建筑工程咨詢單位等就業(yè)，根據(jù)個人興趣和能力進行選擇和發(fā)展。
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